Bilan de compétences

Une approche innovante pour vous permettre d'explorer toutes vos facettes et aller vers une nouvelle voie qui vous ressemble.

Le bilan de compétence en vidéo

Une approche globale

Qui intègre vos dimensions personnelle et professionnelle pour avancer en cohérence avec qui vous êtes vraiment.

Comment retrouver sens et plaisir au travail ? Est-ce que je dois envisager une reconversion ? Si oui, laquelle ?

Retrouver sens et plaisir dans son métier

Reprendre confiance en vous et rebondir

Retrouver votre équilibre de vie

Explorer de nouvelles possibilités !

Oubliez le bilan de compétences formaté !

Un accompagnement complet de grande qualité

Je vous propose une approche globale, agile qui prend en compte l’ensemble de vos ressources et aspirations personnelles et professionnelles.

Certification Bilan de compétences

10 Séances individuelles d’1h30

Accès illimité à la plateforme digitale

Tests de personnalités, ressources et exercices ludiques

Disponibilité en dehors des séances

Un accompagnement complet, en toute confiance, avec douceur et professionnalisme pour vous permettre d’en apprendre davantage sur vous-même, de renouer avec vos essentiels, de définir vos priorités et d’envisager votre avenir avec sérénité.

Les 4 étapes

Etape 1

Entretien préalable

Gratuit et sans engagement pour faire connaissance, connaitre vos besoins et établir les bases de l’accompagnement.

Etape 2

Analyse de la demande

Établir la feuille de route de votre bilan et la nature de vos objectifs.

Etape 3

Investigation

Explorer votre parcours professionnel et personnel, vos compétences, vos motivations, votre personnalité ... et explorer les pistes d’évolution.

Etape 4

Conclusion

Votre projet est défini et vous avez un plan d’action clair pour les prochains mois.

Et ce n'est pas fini :)

6 mois plus tard, on se revoit pour avoir où vous êtes et ajuster si besoin

Comment ça marche ?

1

Planification

Nous mettons alors en place un calendrier pour les prochaines séances

2

Action

Nous établirons la feuille de route de votre bilan et la nature de vos besoins

3

Exploration

Nous explorerons votre parcours professionnel, personnel, vos compétences, vos motivations, votre personnalité et bien d’autres aspects encore à découvrir

Et votre projet enfin défini, vous repartez avec un plan d’action clair pour les prochains mois.


Comment financer son bilan de compétences ?

Votre bilan de compétences peut être à 100 % par votre CPF (compte privé de formation).
Toute personne ayant travaillé dispose d’un CPF crédité en euros qui lui permet d’acquérir des droits à la formation mobilisables tout au long de sa vie professionnelle.

Comment connaître vos droits CPF ?

Allez sur le site Mon Compte Formation et connectez-vous

Vous pouvez alors consulter vos droits ou créer votre compte si vous n’en avez pas encore.

Ce sont mes clientes qui en parlent le mieux

Avec beaucoup de professionnalisme, un sens aiguë de l'écoute, une grande bienveillance et le sourire en plus, merci à vous Barbara pour votre aide précieuse.

Anne-Lise Vannes

Un grand merci à Barbara pour son rôle précieux au cours de mon accompagnement. cela m'a permis notamment de passer des tests qui m'ont apporté un éclairage sur ma personnalité, mes relations aux autres, mes besoins ou aspirations à titre professionnel ou personnel et aussi les orientations à éviter.

Natahline Vannes

Un soutien personnalisé qui m'a sortie d'une impasse. j'en suis ressortie boostée et j'ai pris confiance en moi.

Armelle Grand champ

Cela m'a permis (et me permet encore ponctuellement) de structurer mes problématiques et mes transitions de vie, et d'y voir plus clair.

Marion Vannes

J'ai apprécié son soutien précieux, son écoute, son adaptabilité, la force de ses questions et les échanges en toute confiance. J'ai apprécié l'idée d'apprendre sur le chemin grâce à des outils simples à mettre en place. Les exercices à faire entre les séances ont été très structurants pour moi.

Emeline Séné

FAQ

Comment faire un bilan de compétences ?

Vous semblez décidé à changer mais vous ne savez pas vraiment comment. Vous aimeriez en savoir davantage sur le bilan de compétences. Rencontrez votre futur coach et venez lui poser toutes vos questions, parlons-en ensemble lors de votre 1er entretien gratuit, prenez rendez-vous.

Combien de temps dure un bilan de compétences ?

En fonction du nombre de séances, votre bilan durera entre 4 et 5 mois ou de 8 à 10 séances. Comptez en moyenne 1 entretien tous les 15 jours. Dans tous les cas, nous en discuterons ensemble et je m'adapterai à votre rythme.

Où se déroulent les entretiens pour le bilan de compétences ?

En présentiel, les entretiens se font chez apiSoi : 26 rue Alfred Kastler – 56 000 Vannes.

Le bilan de compétences peut aussi être réalisé à distance si besoin.

Comment se faire financer à 100 % son bilan de compétences ? le CPF ?

Depuis le 1er janvier 2017, votre bilan de compétence est finançable via votre CPF (compte privé de formation). Toute personne ayant travaillé dispose d’un compte CPF.
Pour connaitre vos droits, rendez-vous sur la page du CPF, vous pouvez alors créer votre compte et consulter le montant de vos droits.

Comment choisir la bonne formule pour moi ?

Si vous envisagez une reconversion professionnelle c’est clairement le bilan de 24 heures qu’il faudra privilégier. Il existe aussi d’autres formules avec 20 ou 16 heures en fonction de votre besoin. Si vous hésitez, parlez-en avec votre coach qui pourra vous aiguiller en fonction de votre situation et de vos besoins. Vous pouvez prendre rendez-vous pour un 1er entretien offert et sans engagement.

Blog

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Vingt femmes invitées à oser entreprendre

Atelier du 20 septembre 2022

Marie Disserbo, directrice de Femmes de Bretagne, Maribel Fuente, sa déléguée départementale et Barbara Bessier, gérante du cabinet Apisoi, ont accueilli 20 femmes, mardi 20 septembre au centre socio-culturel Henri-Matisse de Ménimura Vannes, pour la matinée «Vous avez du talent, osez entreprendre».

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Rencontre d'information

Faites vos choix :)

Découvrez le Bilan de compétence apiSoi.

Rendez-vous le jeudi 6 octobre à 18h30 sur Vannes

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Le bilan de compétences chez apiSoi

Vous souhaitez faire le point sur votre situation professionnelle et personnelle ?

Vous aimeriez retrouver du sens dans votre activité et un équilibre de vie épanouissant ?

Et si vous réalisiez un bilan de compétences apiSoi ?

Un accompagnement personnalisé pour vous permettre de retrouver votre élan !

Je vous explique tout ici dans cette vidéo.

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Concilier vie perso et vie pro : un enjeu majeur !

Pour nombreuses d’entre nous, concilier vie personnelle et vie professionnelle reste encore un enjeu majeur !

Parfois, on se laisse entrainer malgré nous par un domaine de notre vie et à en délaisser d’autres pourtant tout aussi important.

Et parmi les difficultés rencontrées dans le monde du travail, celui de l’équilibre entre sa vie personnelle et sa vie professionnelle fait partie des premiers indicateurs.

Les deux raisons majeures étant d’une part que le travail s’est progressivement intensifié depuis les années 90 avec la nécessité d’être hyperactifs pour répondre aux demandes.

D’autre part, aujourd’hui on peut travailler de n’importe où et tout le temps. La frontière entre vie perso et vis professionnel est de plus en plus floue.

A cela il faut aussi ajouter les mutations familiales avec l’augmentation des séparations, des familles mono parentales.

Et aujourd’hui, 39 % des salariés pensent ne pas avoir un bon équilibre entre vie pro et vie perso.

Si vous avez la sensation de n’avoir plus assez de temps pour les personnes qui comptent pour vous et pour faire des activités ressourçantes c’est que cet équilibre est en danger.

Je vous partage ici 3 clefs pour améliorer cet équilibre garant de votre bien-être ! piocher ce qui est important pour vous

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3 clefs pour retrouver son équilibre émotionnel

Même si nous n’avons pas forcément de prise sur ce qui ne dépend pas de nous et qui nous impacte de l’extérieur, nous avons le pouvoir en nous de choisir la manière dont nous souhaitons vivre cette situation.

Ainsi, nous avons cette capacité soit d’être envahie par ces émotions désagréables qui surgissent ou bien de les mettre à distance pour essayer de limiter leur impact.

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